De flesta företag står idag inför flera olika utmaningar samtidigt.
Att attrahera, behålla och utveckla sitt humankapital.
Att dra ned och förändra sin personalstyrka.
Även med rätt strategi och en kraftfull plan på plats, misslyckas många företag med sitt förändringsarbete. Planer överges, implementeringen förskjuts eller också är medarbetarnas motstånd oväntat stort. Den kritiska pusselbiten som saknas är en plan för att hantera den mänskliga sidan av förändring - en sk "transitionplan".
Transitions-modellen är ett av de bästa metoderna för att tackla förändringar och Newstart kan som enda företag i Sverige är certifierade att utbilda "The Leading Organizational Transition Certification Program" utvecklat av professor William Bridges och implementerat i företag i förändring över hela världen under 30 år.
Vår utbildning Diplomerad förändringscoach certifierardig för Transitions modellen.